Petel.bg, Кадър Лидл
Много интересен казус повдига гражданин в групата parkside хоби и про в социалната мрежа.
Българският "гений" винаги намира някакви вратички в правилата.
Това ясно личи от тази дискусия:
"КОЛЕГИ,
имам един важен и стратегически въпрос. Някой от вас купувал ли си е инструменти от ЛИДЛ и Кауфланд с Купони за Храна на EDENRED+ ???"
Естествено се развихри разпалена дискусия:
"Купоните са само за храна", пише друг.
"Не бих се съгласил с това твърдение колега", оборва го друг.
"Пробвал съм,цигари,алкохол ,тоалетна хартия,четка за зъби,салфетки,пяна за бръснене,бръсначка,батерийки 1.5v ,запалка за цигари,торби за боклук ,прах за пране,омекотител ..... още.....?"
"Купих си вентилатор с купони. Казаха, че няма да има гаранция."
"Аз съм си купувал на каса на самообслужване точно с ваучери на Еденред. Беше преди няколко месеца"
"С купони не дават неща с гаранция", обяснява по-запознат.
"Зависи от касиерката. Купувал съм и Уиски с ваучер. Някой път прах за пране не минава."
"Колега няма проблем ако те притеснява можеш да минеш през касите на самообслужване и пак ще стане , аз лично съм купувал аксесоари и машина преди два дни с купони Edenred+"
"Аз съм купувал от Лидл, а Кауфланд не дават"
"Когато са преобладавали хранителни стоки, и измежду тях е имало нехранителни, не са ми правили проблем", посочва друг.
Доколко коментарите отговарят на истината или са градски легенди всеки може да провери.
От началото на тази година вече и в България се издават електронни ваучери за храна. Те предоставят редица предимства за служители, търговски обекти и работодатели.
Електронните ваучери притежават всички предимства на хартиените. Няма промяна и в това за какво може да се купува и както досега, могат да бъдат използвани за покупка на храна и безалкохолни напитки.
Ясно е посочоне, че с ваучерите за храна не може да се купуват алкохол, цигарени изделия и нехранителни стоки.
Електронните ваучери могат да бъдат използвани както в магазини за хранителни стоки и супермаркети, така и в кафета и ресторанти.
Както хартиените, така и електронните ваучери не се облагат с данъци и осигуровки, стига да не надвишават лимита от 200 лв. на месец на служител.